５月27日（土）経営人事セミナー2023！を開催します。

昨年、好評であった標記セミナーを今年も開催することになりました。場所も昨年に引き続き、北日本新聞 越中座となります。

参加のお申込みは、このページの中ほどにあります「▶申し込む」からお願いします。

【テーマ】

職場の空気が結果を決める！
ウェルビーイング（充実した状態）とオープネス（開放性）の重要性

【会　場】

北日本新聞 越中座「北日本倶楽部」

【日　時】

令和5年5月27日（土）午前10時開始（30分前より入室可）

【参加費】無料

【定　員】先着40名様（申込締切：5月23日）




【セミナーの内容】

日本では「働く人の幸せのためには、生涯雇用や年功賃金などの確保を何より優先する」という発想が未だに根強い。しかし、日本企業の従業員エンゲージメントは国際的にみて非常に低いという調査結果が示されており、こうした考え方に疑問が呈されるようになってきた。

とりわけZ世代の約６割を超える若者がブラック企業でなくても、「成長できない会社であれば、早期離職もやむを得ない」と考えている。生産年齢人口の減少が激しく、先行き不透明なＶＵＣＡの時代！

キャリア自律への関心が高まりをみせる中、生産性の向上につなげ、不断のイノベーションに挑むには、会社の組織風土をどのように変革したら良いのか！わかりやすく解説します。

※ワーク・エンゲージメントとは、仕事に対してポジティブで充実した心理状態のこと。